節(jié)前，市投控集團紀委創(chuàng)新監(jiān)督舉措、完善監(jiān)督機制，牽頭組織各子公司、控股公司黨支部紀檢委員成立3個專項交叉檢查組，赴各子公司、控股企業(yè)開展節(jié)日期間作風建設(shè)專項監(jiān)督檢查，以精準監(jiān)督護航廉潔過節(jié)，以互學互促提升監(jiān)督質(zhì)效。

本次交叉檢查緊扣“互查、互學、互評”核心目標，打破各子公司、控股公司間監(jiān)督壁壘，破解“熟人監(jiān)督”難題。既聚焦節(jié)日期間易發(fā)多發(fā)、隱形變異的作風頑疾，精準排查廉潔風險隱患，又搭建起實戰(zhàn)練兵、業(yè)務(wù)交流的優(yōu)質(zhì)平臺，推動各基層黨支部紀檢委員在“干中學、學中干”中錘煉過硬本領(lǐng)、補齊監(jiān)督短板，為集團高質(zhì)量發(fā)展筑牢紀律屏障。

深入一線精準“把脈”，提升監(jiān)督執(zhí)紀實效。檢查前，各基層黨支部紀檢委員嚴格對標集團節(jié)日期間作風建設(shè)監(jiān)督檢查工作要求，采取“四不兩直”方式，直插生產(chǎn)一線、項目現(xiàn)場、辦公區(qū)域、公車停放點等重點部位，圍繞廉潔作風建設(shè)、廉潔風險防控、物資采購、工程招投標、選人用人、公車使用管理等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，深入開展監(jiān)督檢查。檢查過程中，全體成員堅持實事求是、客觀公正原則，細致排查每一個細節(jié)，對發(fā)現(xiàn)的問題如實記錄，并現(xiàn)場下發(fā)監(jiān)督檢查反饋單，推動問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正。

互學互鑒共促提升，營造比學趕超氛圍。檢查中，各基層黨支部紀檢委員在嚴格履職的同時，主動分享各自在日常基層監(jiān)督、風險防控、線索排查等方面的特色做法和有效經(jīng)驗，深入探討優(yōu)化基層監(jiān)督實務(wù)、完善制度機制、破解監(jiān)督難題的路徑方法。通過橫向?qū)Ρ日也罹?、縱向剖析明方向。此次交叉檢查不僅是一次監(jiān)督檢查，更是一次難得的學習交流機會。通過過程中的互查互糾、對標學習，大家相互借鑒好經(jīng)驗、好做法，并將在今后切實推廣運用到日?；鶎颖O(jiān)督工作中，不斷提升基層監(jiān)督工作的規(guī)范化、精細化水平，形成"比學趕超、互幫共進"的良好監(jiān)督生態(tài)。

健全機制長效推進，凝聚監(jiān)督合力。下一步，集團紀委將持續(xù)深化交叉檢查成果運用，總結(jié)提煉此次檢查中的好經(jīng)驗、好做法，定期組織開展此類監(jiān)督活動，不斷整合內(nèi)部監(jiān)督資源、凝聚監(jiān)督合力，常態(tài)化糾治“四風”問題、強化作風建設(shè)，切實以嚴的基調(diào)、實的舉措、硬的作風，為集團規(guī)范運行和健康發(fā)展提供有力紀律保障。